Studiengang Informationswissenschaft (Master of Science)

Ein praktisches Seminar für interessierte Studenten, die sich mit dem Thema "Führung - Führungskraft sein"  aktiv auseinandersetzen wollen.

Die Lehrveranstaltung sieht folgende Gliederung vor:

• Grundlagen der Führung – Führungskraft sein, Führungskraft haben und gestalten
  Schwerpunkt: Andere führen -  Grundsätze, Aufgaben und Instrumente in der Führung von Anderen
• Teams führen – Teamphasen, Teamrollen, Erfolgsfaktoren in der Teamführung
• Umgang mit der eigenen Wirkung, Persönliche Performance
• Konfliktmoderation in Teams
• Ausbau der kommunikativen Kompetenz
• Kennenlernen neuer Leadershipkonzepte

• Stärkung der selbstreflexiven Kompetenz
• Klarheit gewinnen, was beinhaltet Führung - welche Anforderungen werden an zukünftige Führungskräfte gestellt
• Unterschied zwischen Leadership & Managment
• Klarheit und Sicherheit gewinnen in der eigenen Führungskompetenz
• Auseinandersetzung mit einer möglichen Führungsrolle in der künftigen beruflichen Praxis
• Erfolgsfaktoren und Phasen in der Teamentwicklung
• Die Führungsrolle in meinem Team
• Wirksame Instrumente und Interventionen in der Teamführung/-steuerung
• Konflikte erkennen und wirksam managen
• Neue Leadershipkonzepte kennen

• Offenheit für die Auseinandersetzung mit der eigenen Persönlichkeit
• Neugier und Interesse sich mit den unterschiedlichen Disziplinen in der Führung auseinanderzusetzen
• Offenheit für Reflexion und Feedback
• Konsequenz und Disziplin in der Teilnahme an den Blockterminen
• Offen sein für Praxisübungen
• Die Studentengruppe als "Übungsfeld" aktiv nutzen

Eine Literaturliste wird mit Beginn der Lehrveranstaltung vorgestellt